会社の魅力 Fascinating
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Ulivetoの働き方 Work style
査定期間と昇進発表 Promotion system
査定期間でしっかり人事評価を行い、昇進の有無を決定します。
年4回以上の昇給チャンスがあるため、頑張り次第によって更に上位の目標を目指すことができます。
Ulivetoの制度 Company system
グラッツェ手当
スタッフ同士が月に一度、
感謝のメッセージを伝え合う制度です。
グラッツェをもらった上位のスタッフには
特別手当が付きます。
研修制度
年に１回、社員で
九州やイタリアなど食べ歩きをしながら
美味しい食材、料理、盛り付けなどの
勉強に行きます。
※正社員のみ
社内表彰制度
1年に一度社員の中で投票し、
受賞者を決めます。
毎年同じではなく、表彰内容が
変更になる場合もあります。
